Координационные советы организаций профсоюзов Тюменской области являются неотъемлемой частью организационной структуры профобъединения, действующей в соответствии с уставными целями профсоюзов в пределах муниципального образования, в тесном взаимодействии с его администрацией, а также представительным органом местного самоуправления и работодателями.

 

Координационный совет города Урая был создан по инициативе городских организаций профсоюзов и первичных профсоюзных организаций бюджетной сферы. Коллегиальные органы сформированы из числа председателей городских организаций профсоюзов бюджетной сферы. Совет не является юридическим лицом, работа проводится преимущественно на безвозмездной основе.

Основные направления работы:

анализ состояния социально-экономических отношений на данной территории и формирование позиции организаций профсоюзов по вопросам развития социально-трудовой сферы в городе;

содействие развитию системы социального партнерства, реализации принципа трехстороннего    сотрудничества    профсоюзов,    работодателей    и    органов    местного самоуправления;

заключение соглашений на территориальном уровне;

внесение   в   соответствующие   городские   органы   местного   самоуправления, исполнительной власти предложений о разработке, принятии нормативных, правовых и других актов по вопросам социально-трудовой сферы, условий и качества жизни членов профсоюзов и их семей на территории города;

участие в разработке и формировании городских программ по вопросам занятости, охраны труда и окружающей природной среды, социальных программ, осуществление общественного контроля за их реализацией;

защита законных прав и интересов членов профсоюзов в органах местной власти и среди работодателей;

участие в урегулировании коллективных трудовых споров;

участие в организации и проведении, в соответствии с законодательством, уличных шествий, демонстраций, пикетирований и других коллективных действий;

оказание правовой помощи членам и организациям профсоюзов города;

обучение   профсоюзных   кадров   и   актива,   осуществление   организационно-пропагандистской работы, изучение и распространение опыта работы первичных профсоюзных организаций и организаций профсоюзов города;

 

Координационный совет тесно сотрудничает с органами местной власти, депутатами городской Думы, специалистами отделов труда при администрации, члены Совета участвуют в обсуждении положений дел в городе за круглыми столами, проводят деловые переговоры с работодателями, разбирают конфликтные ситуации на предприятиях и в организациях, принимают участие в разработке программ по вопросам занятости, социального развития города и т.п. Председатель Координационного совета Александра Ибрагимовна Лутошкина является членом общественной палаты ХМАО.

Большое внимание уделяется развитию системы социального партнерства, оказанию практической помощи первичным профсоюзным организациям в заключении коллективных договоров на предприятиях и в организациях независимо от форм собственности. По инициативе Координационного совета заключено городское двухстороннее межотраслевое тарифное соглашение между администрацией города и профсоюзными организациями бюджетной сферы на 2007- 2009 годы в целях защиты трудовых, профессиональных и социально-экономических прав работников бюджетной сферы - здравоохранения, народного образования, культуры. Соглашением предусматривается повышение уровня оплаты труда работников отраслей бюджетной сферы и приближение её размера к среднему уровню заработной платы в автономном округе; обеспечение роста реальной заработной платы на уровне не ниже 4 % в год; справедливая дифференциация оплаты труда между работниками различных профессионально - квалификационных групп, реализация принципа «Равная оплата за равный труд». Согласно Соглашению, администрация города взяла на себя обязательства учитывать в смете учреждений средства в размере 10 % от фонда оплаты труда на выплату материальной помощи к отпуску на профилактику заболеваний и на социальную поддержку молодых специалистов. Выплаты материальной помощи производятся в размере до двухмесячных фондов оплаты труда в порядке, установленном администрацией города. Руководители учреждений принимают решение о размере выплаты материальной помощи с участием соответствующей профсоюзной организации. Здесь же предусмотрено финансирование оплаты проезда один раз в два года к месту проведения отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи.

При непосредственном участии Урайского координационного совета профсоюзов, Правительством Ханты-Мансийского автономного округа-Югры установлена величина прожиточного минимума за III квартал 2007 года: в среднем на душу населения - 6111 рублей, для трудоспособного населения - 6532 рубль, для пенсионеров - 4930 рублей, для детей - 5581 рублей, что является одним из самых высоких показателей в России.

Представители координационного совета входят в состав городских комиссий по регулированию социально-трудовых отношений, в межведомственные комиссии по охране труда, в комиссии по национальным проектам и другие.

Участвуя в работе городской двухсторонней комиссии по урегулированию социально-трудовых отношений, Координационный совет добивается роста заработной платы, погашения задолженности по заработной плате работникам бюджетной и производственной сферы, содействуют занятости населения, принятия мер по обеспечению здоровых и безопасных условий труда, оздоровления работников и членов их семей.

В текущем году Координационный совет организаций профсоюзов активно включился в работу по национальным проектам в сфере образования, здравоохранения и ЖКХ.

Председатель Координационного совета традиционно участвует во встречах с органами власти: депутатами областной и государственной Дум, представителями исполнительной власти, на местах обеспечивая исполнение решений президиумов и советов профобъединения и собственных решений. Так, например, в ноябре 2007 года состоялась встреча руководителей учреждений и предприятий города, профсоюзного актива с председателем Думы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры Василием Сондыковым, депутатом Думы Югры Михаилом Гнетовым и заместителем председателя Тюменской областной Думы Геннадием Корепановым, которая прошла в зале администрации города Урал. На встрече обсуждались законы и программы строительства жилья, развития медицины и образования в округе (выполнения соответствующих нацпроектов), затронуты темы демографической ситуации (ХМАО - Югра занимает третье место в России по естественному приросту населения), строительства дорог, медицинского обслуживания и льгот для пенсионеров.

На семинарах, организация которых вошла в систему работы, председатель Координационного совета информирует актив о новых направлениях оргработы, вопросах трудового законодательства, охраны труда, обобщая и распространяя положительный опыт лучших, рассматривая проблемы совершенствования социального партнерства, защиты социально-трудовых прав и интересов членов профсоюзов на уровне муниципального образования.

Члены Координационного совета организаций профсоюзов на местах выявляют свой резерв организаций по отраслям, для создания в них первичных профсоюзных организаций, активизируя работу по вовлечению в члены профсоюза. Фактически, можно сказать, что большинство работников города являются членами профсоюза, в организациях, где действуют профсоюзы, членами профсоюза являются все работники.

Координационный совет является активным организатором и участником массовых коллективных действий профсоюзов. Профобъединение уделяет этому направлению большое значение. Оперативно проводится организационная работа по подготовке и проведению Первомая: составляется план подготовки мероприятий, утверждается норма представительства на участие, готовятся лозунги, плакаты, листовки, ведется сбор подписей под требованиями членов профсоюзов к местным и центральным властям, ведутся переговоры по взаимодействию и участию органов местного самоуправления и политических партий, СМИ и т. п. И, как результат,   численность   участников   первомайских   демонстраций   с   каждым   годом увеличивается.

По  инициативе  Совета в  городе  ежегодно  проводится  мероприятия  по  плану «Профсоюзная весна» с участием органов местного самоуправления и профсоюзов.   Такие мероприятия дают положительные результаты в развитии социального партнерства профсоюзов с органами местного самоуправления, работодателями.     Участники мероприятий   знакомятся с деятельностью профсоюзов, могут задать любые вопросы и получить на них ответы.

Координационный совет всегда поддерживает акции профсоюзной солидарности и единства. Так, в 2007 году наиболее масштабно проводились солидарные действия по всероссийской акции профсоюзов «За достойную пенсию».

Одним из основных направлений Координационного совета является работа с молодежью, которую проводят в тесном взаимодействии с комитетом по делам молодежи, физической культуре и спорту. 16 ноября 2007 года было проведено первое заседание Общественной молодежной палаты города Урай. Молодежная палата была создана с целью изучения проблем урайской молодежи и своевременного реагирования на них органами местного самоуправления. В состав Молодежной палаты вошли 15 человек - представители профсоюзов, городского совета работающей молодежи, общероссийских политических объединений, молодых специалистов и студенческого самоуправления.

Благодаря организации Координационного совета, все первичные профсоюзные организации района ежегодно участвуют в спортивных соревнованиях, конкурсах, эстафетах. Профсоюз традиционно участвует в городских праздниках «День Победы», «День молодежи», организуются КВНы.

Координационный совет организаций профсоюзов планирует и проводит оздоровительные и культурно-массовые мероприятия среди членов профсоюзов и членов их семей, принимает участие во всех городских мероприятиях совместно с органами местного самоуправления.

Информация о работе координационного совета и профсоюзных мероприятиях регулярно публикуется в городской газете «Знамя», на городском телевидении, сайте администрации города.

С каждым годом авторитет городского Координационного совета растет и он становится все более влиятельным в жизни общества, усиливает взаимодействие профсоюзов и органов местного самоуправления в решении важнейших задач по защите социально-трудовых прав и интересов членов профсоюзов, всех трудящихся.