В своем выступлении полпред отметил, что профсоюзные организации Урала и Западной Сибири – реальная и влиятельная сила. Речь идет о четырех с половиной тысячах профсоюзных объединений, в состав которых входят почти два с половиной миллиона граждан России. Полпред обратил внимание на эффективность деятельности профсоюзов и такие механизмы защиты прав трудящихся, как заключаемые вертикально интегрированные трехсторонние соглашения, проведение юридических консультаций, согласительных процедур в ходе трудовых споров. Важное значение, сказал он, имеет и социальная деятельность профобъединений, начиная с организации медицинских профосмотров и заканчивая содействием повышению престижа рабочих специальностей.

Имеется и достаточно серьезный опыт сотрудничества с органами власти и управления, в том числе и в самой непростой обстановке. Именно такова она сегодня.

В частности, промышленное производство в ноябре 2008 г. составило 93,4% к ноябрю 2007 г. и 93,3% к октябрю 2008 г. При этом, по оценкам работодателей, основной объем сокращений занятых на предприятиях придется на I квартал 2009г. Согласно этим прогнозам, численность занятых в производственной сфере снизится от 1 до 5 % от общего числа работающих на предприятиях.

Учащаются и случаи задержек выплат заработной платы.

Понятно, что это требует серьезной совместной работы. Основными направлениями такого сотрудничества, сказал Н. Винниченко, могут быть следующие направления.

Первое. Мониторинг ситуации на рынке труда.

Требуется не только официальная статистика, важно знать оперативную обстановку. Поэтому очень важно организовать обмен информацией с аппаратом полномочного представителя, имея в виду и то, что еженедельно проводятся совещания с руководством субъектов Федерации, на котором рассматривается текущая ситуация и формируются необходимые меры реагирования.

Второе. Мониторинг ситуации в сфере выплат заработной платы.

Данный вопрос поставлен на личный ежедневный контроль. К сожалению, в течение ноября – декабря, как уже отмечено, имеется рост задолженности по зарплате. Это неприемлемо. Поэтому профсоюзы федерального округа могли бы предоставлять оперативную и достоверную информацию, а также, при необходимости, вносить соответствующие предложения.

Третье. Содействие органам власти и управления, объединениям малого и среднего бизнеса в переобучении и трудоустройстве высвобождаемых людей. Анализ показывает, что без корректировок в сфере занятости населения не обойтись. При этом отмечается, что доля малых предприятий в Уральском федеральном округе на 2-3%% ниже среднероссийского показателя, что обусловлено промышленной структурой Урала и Западной Сибири. Сегодня есть уникальный шанс дать импульс активному развитию малого и среднего предпринимательства. И здесь профсоюзы могли бы активно включиться в разъяснительную работу, в работу по переподготовке кадров, а также оказать необходимое содействие органам власти, градообразующим предприятиям, объединениям работодателей в указанной сфере.

Четвертое. Взаимодействие для обеспечения общественно-политической стабильности в субъектах Российской Федерации.

Полпред также отметил, что руководители профсоюзов Уральского федерального округа имеют немалый опыт по реальной защите прав трудящихся. Во многом – это гарантия сохранения стабильности, так необходимой сегодня, когда органы власти всех уровней реализуют комплекс необходимых мер по стабилизации обстановки.

Такая работа ведется последовательно и системно.

К примеру, благодаря мерам, принятым на федеральном и региональном уровне, стабилизирована ситуация в банковском секторе. Отмечается и возобновление кредитования реального сектора экономики со стороны системообразующих банков с государственным участием. Комплекс мер реализуется и в субъектах Российской Федерации, входящих в Уральский федеральный округ.

В заключение Николай Винниченко выразил уверенность в дальнейшей совместной продуктивной работе, направленной на решение тех проблем, которые стали результатом экономической ситуации, и напомнил слова Президента России, сказанные в Послании Федеральному Собранию: «То, что нам сегодня больше всего необходимо – это доверие и сотрудничество».

На главную